ARGOMENTO:

Buongiorno

la badante di mia mamma è nuovamente ammalata con un certificato di 4gg.
Nel 2011 ha effettuato un giorno di malattia (che è stato retribuito al50%). I primi tre gg. di questa nuova malattia devono ancora essere retribuiti al 50%
Il medico curante le ha rilasciato il certificato, spedendone una copia per via telematica all'INPS secondo la nuova procedura: il datore di lavoro e la badante devono attivare qualcosa o la pratica è a posto cosi'?
Chiedo inoltre se i casi in cui viene variata la paga oraria (vuoi per aggiornamento ISTAT a inizio anno o per scatto di anzianità) deve essere comunicato all'INPS e tramite quale modulo /COLD VAR):
Grazie mille.

Il lavoratore domestico deve consegnare copia del certificato medico al datore di lavoro e i primi 3 giorni di ogni nuova malattia sono retribuiti al 50%.

Infatti il ccnl prevede, che i giorni di malattia debbano essere retribuiti "nella seguente misura:
- fino al 3º giorno consecutivo, il 50% della retribuzione globale di fatto;
- dal 4º giorno in poi, il 100% della retribuzione globale di fatto."

In caso di variazione di paga, infine, non deve essere fatta alcuna comunicazione all'INPS.