ARGOMENTO:

se il datore di lavoro viene a mancare" quanti giorni di preaviso devo dare ? può andare via subito?

Sulla base dell'art 38 del ccnl il rapporto può essere risolto con il rispetto dei termini di preavviso che variano a seconda dell'anzianità di servizio e dell'orario svolto dalla badante; ilpreavviso può essere lavorato o retributio in busta paga come mancato preavviso. Un aiuto le può arrivare dal ccnl che trova al seguente link www.webcolf.com/ cliccando sulla voce corrispondente dell'elenco che le compare alla sx.