Buongiorno,
volevo assumere la babysitter includendo in busta paga mensile TFR e 13esima in modo da farle una busta paga "più pesante" su base mensile, ma non volevo includere anche le ferie, in modo da fargliele maturare e scalarle poi quando nel mese di agosto non ne abbiamo bisogno. Si può fare legalmente? Il manuale le tratta tutte e 3 insieme come se fossero un "blocco" unico.
Grazie
Massimiliano