Buongiorno,
no, non c'è un limite al numero di ore supplementari (ovvero le ore superiori a quelle contrattuali previste e fino alle 40 settimanali - oltre le 40 ore settimanali si parla di lavoro straordinario) che possono essere svolte.
Da tenere tuttavia presente che:
- le ore supplementari non sono obbligatorie, perchè contrattualmente non previste;
- le ore supplementari non prevedono alcuna maggiorazione nel ccnl lavoro domestico;
- se le ore supplementari sono svolte in forme costante il contratto andrebbe rivisto: sulle ore ordinarie infatti maturano i ratei di 13a, ferie, TFR mentre le ore supplementari non maturano ratei accessori.
Cordiali saluti.
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