L'indennità di vitto e alloggio nel periodo di ferie è obbligatoria o facoltativa ? Ho visto che nel programma è opzionabile. Nel caso venga corrisposta è conteggiata anche ai fini del TFR ?
Saluti
Il contratto collettivo prevede che durante il periodo di ferie venga corrisposta l'indennità sostituvia di vitto e alloggio.
Nel programma è opzionabile perchè
- in alcuni casi la collaboratrice domestica riceve il vitto e alloggio in natura;
- molti utenti mi hanno chiesto di inserire la possibilità di disinserire l'erogazione (ma in questo caso non sarebbe esatto)