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ARGOMENTO: licenziamento e straordinari

licenziamento e straordinari 8 Anni 1 Settimana fa #3757

  • Anonimi
  • Avatar di Anonimi Autore della discussione
1)se la mia badante convivente che svolge da contratto 8 ore al giorno,ha nel mese di giugno svolte 4 ore in piu, queste ore sono straordinario!?

2)posso prorogare il contratto fino al 15 settembre e se poi non mi serve più licenziarla dandole i giusti giorni di preavviso!?e posso eventualmente riassumerla a distanza di qualche tempo


qualcuno mi sa rispondere

grazie

Re: licenziamento e straordinari 8 Anni 1 Settimana fa #3761

  • Francesco_Pierobon
  • Avatar di Francesco_Pierobon
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1 - Si, considerato che le 4 ore superano l'orario ordinario concordato, ma potrebbero essere sia ore supplementari, che ore straordinarie.
In base a quando e come sono state fatte va valutato se spetta la maggiorazione o meno.

2 - Immagino che il contratto in essere sia a tempo determinato. In questo caso la proroga è possibile (se non è ancora stata fatta), le conviene comunque, in prossimità della scadenza e prima del tempo di preavviso, comunicare il fine rapporto con la data del 15 settembre.
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